Talendarys AI Talent Pool är utformad för att förenkla rekryteringsprocessen genom att ge dig en noggrant utvald lista över potentiella kandidater som bäst matchar dina jobbkrav. Dessa kandidater föreslås av AI Agenten när du startar ett nytt projekt.
Här är en steg-för-steg-guide för hur du använder denna funktion effektivt.
Observera! För att börja använda AI Talent Pool behöver du minst 500 kandidater i din talangpool. Du kan se storleken på din AI Talent Pool på din startsida.
1. Konfigurera ett nytt projekt och lägg till kandidater via Talent Pool Search
När du har en tillräckligt stor kandidatpool, konfigurera ett nytt projekt och navigera till Action Hub.
2. I Action Hub
Välj "Start Talent Pool search" för att leta igenom din Talendary AI Talent Pool.
3. Välj dina inställningar
🛠 Spara med min. poäng: I detta exempel måste kandidaterna ha en minsta poäng på 7 för att bli shortlistade. Du kan justera detta beroende på hur strikt eller flexibelt du vill att urvalet ska vara.
🔍 Sök tills sparade: I detta exampel kommer AI att fortsätta söka tills den hittar 10 kandidater som uppfyller kriterierna. Du kan öka eller minska antalet beroende på dina rekryteringsbehov.
⏳ Sök i max: I detta exempel kommer sökningen pågå i upp till 20 minuter, även om färre än 10 kandidater hittas. Du kan ställa in en kortare eller längre tid beroende på hur länge du vill att AI:n ska söka.
4. AI Talent Pool-sökning startad
När du ser "AI skannar Talent Pool" i statusfältet betyder det att din AI-drivna sökning har startat. Du kommer även att se en uppskattad återstående tid för processen.
5. Klart!
Du har nu framgångsrikt skapat en shortlist med toppkandidater för denna roll från din befintliga kandidatpool.
Har du fortfarande frågor?